業界の未来を変える。
その挑戦が、あなたの市場価値を
最大化する。
業界の未来を変える。
その挑戦が、
あなたの市場価値を
最大化する。
MESSAGE
CEOメッセージ日本の在宅医療・介護業界に
変革を起こす
在宅医療・介護業界は、2040問題といわれるように、従事者不足が社会課題になるほど課題が明確な業界です。デジタル化も進んでいるとは言えず、デジタルでの生産性向上が、今まさに求められています。
ゼストでは、いつかは自分が、家族がお世話になる業界の課題解決に挑戦することができ、事業規模、組織、展開プロダクトも非連続に成長しています。またこれからも非連続な成長が求められます。
そのなかで、社員1人1人の成長が重要な要素と位置付けており、そのための環境構築に注力しています。在宅医療・介護業界の従事者の方々は、患者・利用者さんを「護りたい」という強い想いで働いていらっしゃいます。そのような方々から、仕事が効率的になった、楽になったなど、直接喜びの声をいただける環境です。
やりがい、成長、達成感、仕事をするうえで重要な部分だと思いますが、それらすべてを満たせる環境であるとお約束します。全社員が日々現場の方々の意見に耳を傾け、何が出来るかを徹底的に考え、真剣に取り組んでいます。
ゼストのミッションは「超高齢化社会の、希望となるインフラを創る。」
業界課題を解決し、誰もが安心して暮らせる社会を目指していきます。
そんな我々の想いに共感できる仲間を探しています。
代表取締役社長 CEO
一色 淳之介
ザ・イノベーターにて代表インタビュー公開中
INTRODUCTION
会社紹介資料MEMBER
メンバー紹介
営業本部
戦略推進Gr. マネージャー
池田 佳鈴
看護師、収益不動産営業を経て、営業第一号社員として入社。現在は戦略推進チームに所属。
営業本部
カスタマーサクセスGr. マネージャー
野村 知里
理学療法士として急性期病院、訪問リハビリテーション事業所に従事した後、ゼストにCSとして入社。
営業本部
ミッドマーケットGr. マネージャー
佐藤 正規
新卒で不動産の営業を経験し、自営業で飲食店を開業。
その後、生命保険営業を約10年勤め、2024年にゼストに入社。
クラウドサービス・動画配信サービス・広告サービスなどのインフラ・バックエンド・フロントエンド・ネイティブアプリの開発を経験した後、ゼストに入社。現在は主にWEBのバックエンド開発を担当。
Unipos株式会社(旧Fringe81株式会社)にフロントエンドエンジニアとして新卒入社。その後医療向けプロダクトの立ち上げメンバーを経験した後、ゼスト入社してWebアプリケーション開発を担当。
開発本部
フロントエンドエンジニア
永井 裕
新卒でSIer企業のスマホアプリ開発する部署に配属。
その後、スポーツブランドECサイトのフロントエンドエンジニアを経験し、2024年にゼストへ入社。
開発本部
プロダクトデザイナー
長沢 貴宏
Web制作会社に新卒入社後、事業会社でインハウスデザイナーとしてプロダクトロゴ・LP制作からUIデザインまで幅広く従事。その後ゼストに入社し、現在はプロダクトデザインをメインに担当。
看護師免許取得後、病院ではなく電子カルテシステムのベンダーに就職し、システムが稼働するためのサーバー業務に従事した後、プロダクトマネージャーとしてゼストに入社。
管理本部
経理・財務Gr.
後藤 洋孝
新卒から10年以上、経理と財務を務め、決算、内部監査、資金調達及びIPO準備などを経験。
2025年にゼストに入社。
管理本部
人事・労務・総務Gr.
阿部 由佳
新卒ではSIerの会社にて約6年半システム運用職に従事。
その後労務にジョブチェンジし、労務歴7年目。2025年にゼストに入社。